Plena Pro

Brütten Nete Maaş Hesaplama

*Tablodaki "Brüt Maaş" alanına istediğiniz değeri girdikten sonra "Enter"a basın veya dış alana tıklayın, otomatik olarak hesaplama yapılacaktır.
Ay Brüt Maaş SSK İşçi İşsizlik İşçi Aylık Gelir Vergisi Gelir Vergisi Oranı Damga Vergisi Kümülatif Vergi Matrahı Net Maaş Gelir Vergisi İstisnası Damga Vergisi İstisnası Toplam Ele Geçen Net Maaş
Ocak
Şubat
Mart
Nisan
Mayıs
Haziran
Temmuz
Ağustos
Eylül
Ekim
Kasım
Aralık
TOPLAM

Maaş Analizi

Yukarıdaki veriler ile oluşturulmuş maaş analiz kartları

Seviyeler

Yasal Kesintiler ve Maaş

Vergi Bilgileri

Yıllık Toplam Vergi:

Ortalama Aylık Vergi:

Ortalama Günlük Vergi:

Gelir Vergisi Dilimleri:

Ortalama Aylık Maaş:

Yılda Kaç Maaş Kadar Vergi Ödeniyor:

Yılda Kaç Gün Vergi İçin Çalışılıyor:

Günlük Ücret Bilgileri

Günlük Brüt Maaş:

Günlük Net Maaş:

Saatlik Brüt Maaş:

Saatlik Net Maaş:

Döviz Bazında Maaş Bilgileri

USD

Yıllık Net:

Aylık Net:

Günlük Net:

EUR

Yıllık Net:

Aylık Net:

Günlük Net:

GBP

Yıllık Net:

Aylık Net:

Günlük Net:

* Bu hesaplamalar yalnızca genel bilgilendirme amaçlıdır ve Plena Pro tarafından profesyonel danışmanlık veya hizmet sunma amacı taşımamaktadır. Hesaplamaların doğruluğu garanti edilmez ve resmi bir değerlendirme yerine geçmez. Şirketiniz, işiniz veya finansal durumunuzla ilgili karar almadan önce yetkin bir uzmana danışmanız önerilir. Plena Pro, hesaplamaların kullanımından doğabilecek herhangi bir doğrudan veya dolaylı zarardan sorumlu tutulamaz.

Brüt Maaş Nedir?

Brüt maaş, işverenin çalışan için belirlediği, herhangi bir kesinti yapılmamış toplam ücret tutarıdır. Bu tutar üzerinden sigorta primleri, vergiler ve diğer yasal kesintiler yapılır. Brüt maaş, işverenin devlete yükümlü olduğu maliyetin bir parçasıdır ve genellikle iş sözleşmelerinde bu tutar belirtilir.

 

Net Maaş Nedir?

Net maaş, tüm yasal kesintiler yapıldıktan sonra çalışanın ay sonunda eline geçen gerçek maaştır. Banka hesabına yatan bu tutar, bireyin günlük harcamalarını ve yaşam standartlarını doğrudan etkilediği için genellikle daha çok dikkate alınır.

 

Brüt Maaştan Net Maaşa Geçerken Yapılan Kesintiler

Brüt maaştan net maaşa ulaşana kadar aşağıdaki yasal kesintiler uygulanır:

  • SGK Prim Kesintisi (%14)
  • İşsizlik Sigortası Primi (%1)
  • Gelir Vergisi (kademeli olarak %15 – %40 arasında)
  • Damga Vergisi (binde 7,59)

Bu kesintiler sonucunda net maaşınız hesaplanır. Ancak maaş dışında da bazı ödemeler işverenler tarafından sunulabilir.

 

Ücrete Ek Olarak Yapılan Ödemeler Nelerdir?

Çalışanlara yalnızca maaş ödenmez; birçok işveren, motivasyonu artırmak ve çalışan bağlılığını güçlendirmek amacıyla çeşitli yan haklar da sunar. Bu ödemelerin bir kısmı bordroya dahil edilip vergilendirilirken, bazıları muaf tutulabilir.

İşte sık karşılaşılan ek ödemeler:

  • Yemek Yardımı: Yemek kartı veya nakit ödeme şeklinde olabilir. Belirli bir tutara kadar vergi muafiyetinden faydalanabilir.
  • Yol Yardımı: Servis hizmeti veya ulaşım kartı şeklinde olabilir. Nakit ödenmesi durumunda belirli şartlarda SGK primi hesaplamasına dahil edilir.
  • Özel Sağlık Sigortası: İşverenin çalışan adına yaptığı sağlık sigortası ödemeleri, genellikle brüt ücrete eklenmez, yan hak kapsamında değerlendirilir.
  • Prim ve İkramiye: Performansa dayalı ödemelerdir. Brüt ücrete eklenir ve SGK ile vergi kesintilerine tabidir.
  • Bayram Harçlığı, Hediye Çekleri: Bordro dışı uygulamalar olabilir. Ancak bazıları vergilendirilebilir.

Not: Bu ek ödemeler, çalışanın aylık eline geçen toplam tutarı artırabilir.

 

Maaş Hesaplama Nasıl Yapılır?

Maaş hesaplaması yapılırken brüt maaş, sigorta prim matrahı ve vergi dilimi gibi değişkenler göz önünde bulundurulur. Hesaplama genellikle şu adımları içerir:

SGK Primi (Çalışan Payı): SGK Primi = Brüt Maaş × 0,14

İşsizlik Sigortası Primi (Çalışan Payı): İşsizlik Primi = Brüt Maaş × 0,01

Gelir Vergisi Matrahı: Gelir Vergisi Matrahı = Brüt Maaş – (SGK Primi + İşsizlik Primi)

Gelir Vergisi: Gelir Vergisi = Gelir Vergisi Matrahı × İlgili Vergi Oranı (Vergi oranı %15 ile %40 arasında kümülatif matraha göre belirlenir.)

Damga Vergisi: Damga Vergisi = Brüt Maaş × 0,00759

Net Maaş: Net Maaş = Brüt Maaş – (SGK Primi + İşsizlik Primi + Gelir Vergisi + Damga Vergisi)