Arabulucu
İngilizce: Mediator
Arabulucu, işyerinde veya iş hukuku kapsamında taraflar arasındaki uyuşmazlıkları çözmek için tarafsız bir şekilde süreci yöneten kişidir. Arabuluculuk, mahkemeye gitmeden önce anlaşmazlıkları çözmeye yardımcı olan alternatif bir uyuşmazlık çözüm yöntemidir. İnsan kaynakları yönetiminde, özellikle işten ayrılma süreçleri, işçi-işveren anlaşmazlıkları ve performans değerlendirmeleri gibi konularda arabulucuların rolü büyük önem taşır. Arabulucu, iki taraf arasında uzlaşmayı teşvik ederek süreci hızlandırır ve mahkeme masraflarının önüne geçer.
İlgili terimler
Performans DeğerlendirmePerformans değerlendirme, çalışanların belirlenen hedefler ve kriterler doğrultusunda gösterdiği başarı…Aktif DinlemeAktif dinleme, bir kişinin konuşmacının söylediklerini tam olarak anlamaya çalışarak dinlemesi sürecidir.…Asıl İşveren – Alt İşveren İlişkisiAsıl işveren-alt işveren ilişkisi, bir işin tamamının veya bir bölümünün, asıl işverene bağlı olarak çalışan…