Yetenek yönetimi, çalışanların işe alımından gelişimine, performans yönetimine ve kariyer planlamalarına kadar tüm süreçleri kapsayan bir insan kaynakları stratejisidir. Şirketler, yüksek performanslı çalışanları elde tutmak için yetenek yönetimi süreçlerine büyük önem vermektedir.