Yetkinlik bazlı mülakat, adayların geçmişteki davranışlarına dayalı olarak iş için uygun olup olmadıklarını değerlendiren bir mülakat türüdür. Adaylardan önceki deneyimlerinden örnekler vermeleri beklenir ve bu süreç işe alım kararlarında etkin bir yöntem olarak kullanılır.